Le digital : quelles opportunités pour les fonctions RH ? Quels risques ?

La révolution digitale transforme les pratiques et les usages dans l’entreprise et des RH. Au niveau de la fonction RH, les différentes missions ont d’ores et déjà été bouleversées : le recrutement est modifié, la formation professionnelle passe par le e-learning, les salariés sont devenus nomades. Outre l’intérêt que présentent ces nouvelles technologies, il est également […]